Voici quelques exemples d’accidents au travail : une chute dans les escaliers, une éclaboussure de produits chimiques dans l’œil, une agression verbale de la part de toute personne au travail, une douleur vive au dos dans le cadre d’un mouvement au travail, etc.
Ces situations n’auront pas nécessairement des impacts immédiats sur votre travail, mais des malaises peuvent perdurer et vous empêcher éventuellement de vous présenter à votre poste ou vous devrez suivre des traitements médicaux dans un avenir rapproché. Pour protéger vos droits, il est important de signaler tout accident ou malaise que vous ressentez sur les lieux du travail.
Pourquoi faire une déclaration :
- Le Comité santé, sécurité et mieux-être au travail (SSMT) peut faire un suivi auprès du travailleur blessé et de l’épauler selon les circonstances. Le dossier peut avancer plus rapidement si le Comité SSMT est informé des faits;
- Le Comité SSMT peut aussi regrouper les lieux ou les types d’évènements dangereux auxquels il faut être attentif et faire des démarches pour les prévenir;
- Si l’accident nécessite une demande d’indemnisation à la Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST), le fait de l’avoir rapidement déclaré en remplissant le formulaire aide à ce que la demande soit acceptée. Si un travailleur attend trop longtemps pour faire sa demande, celle-ci pourrait être refusée.
Vous pouvez remplir le formulaire de déclaration d’accident de travail et remplir les informations demandées. Une copie de ce dernier est alors transmise à l’employeur ainsi qu’au Comité SSMT.
Pour de plus amples informations, composez le poste 6197. Il nous fera plaisir de vous répondre.
En résumé, il est important de remplir le formulaire rapidement pour accélérer le processus d’étude du dossier, peu importe la gravité de l’accident. Les effets peuvent être ressentis longtemps après l’événement d’où l’importance de remplir un formulaire sans hésiter.
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